Continu Verbeteren in de zorg

De zorgsector staat voor een enorme uitdaging de komende jaren: een toenemende zorgvraag. Improvery begeleidt zorgorganisaties met een integrale veranderaanpak om deze uitdaging het hoofd te bieden.

In het midden- en kleinbedrijf (MKB), en bedrijven net daarboven, is de dagelijkse praktijk vaak hectisch. Ondernemers en teams zijn voortdurend bezig met het bedienen van klanten, het beheren van leveranciers en het oplossen van operationele uitdagingen.

Visueel management is een bouwsteen in de onderste laag van de 5P piramide van Improvery: Richting geven aan verandering. Visueel management is een methode om informatie op een visueel en direct begrijpelijk manier te presenteren, waardoor het gemakkelijker wordt voor medewerkers om de voortgang, prestaties en doelstellingen van een organisatie te begrijpen.

Organisatieadvies op maat als startpunt voor continu verbeteren. In deze blog legt Arthur uit waarom dit belangrijk is en hoe je aan de slag kunt gaan.

Praktische handvatten voor het toepassen SAFe. In deze blog zal Marc de praktische toepassing toelichten aan de hand van een voorbeeld uit zijn eigen ervaring.

High performing teams creëren met behulp van de piramide van Lencioni, geweldig hulpmiddel voor een betere teamsamenwerking.

High performing teams creëren met behulp van de piramide van Lencioni, geweldig hulpmiddel voor een betere teamsamenwerking.

Binnen organisaties kan het lastig zijn, met name bij een agile werkwijze, rapportages in alle niveaus van een verandering op te stellen en daarmee op een juiste wijze te sturen. Dit wordt mogelijk door een juiste opzet en implementatie.

Continu verbeteren gaat niet vanzelf. Met behulp van 5 vaste vragen in de (dagelijkse) Kata coaching leer je medewerkers dit als vaste gewoonte.

Het Piramide principe is een krachtig hulpmiddel voor effectieve communicatie, het kan je helpen om je communicatieve vaardigheden naar een hoger niveau te tillen en je publiek te betrekken en te overtuigen!