Organisatiescan

Lukt het jouw organisatie niet om duurzaam te verbeteren, en kun je er de vinger niet op leggen waar dat aan ligt? Doe dan de gratis quickscan, dat kost je maximaal 10 minuten. Binnen drie werkdagen ontvang je een diagnose en aanbevelingen voor jouw organisatie.

Doe de gratis scan Neem contact op

Verbeter de prestaties van jouw organisatie

Doe de gratis scan

Aanpak op maat

We passen onze aanpak altijd aan naar jouw ambities en doelstellingen.

Oog voor de mens

We richten ons op het ontwikkelen van mens en competenties.

Blijvend resultaat

We zorgen ook voor de implementatie voor een blijvend resultaat.

5P-model van Improvery

De Improvery-quickscan is gebaseerd op het 5P-model van Improvery, een integrale veranderaanpak voor organisaties die een prestatiedoorbraak willen bereiken en zich vervolgens continu willen blijven verbeteren. Na het invullen van de vragenlijst ontvang je een rapport, waarin staat wat er al goed gaat en waar je winst kunt boeken. Ook geven we je praktische aanbevelingen om elk van de vijf aandachtsgebieden uit het 5P-model van Improvery op een hoger niveau te brengen. Hiermee kun je een doorbraak realiseren in de prestaties van je team of organisatie.

Doe de gratis scan

Breng de operatie op orde voor een excellente dienstverlening

Een organisatieverbeteringsproject in de publieke sector

Ontdek de case

Bekijk al onze cases

Organisatiescan uitleg

Wil je hier meer uitleg over? Of een verdiepingsslag maken? Dat kan! Wij geloven dat resultaten altijd beter kunnen. Een van onze consultants praat graag met je verder over hoe je een prestatiedoorbraak kunt bereiken. Wij nemen vrijblijvend contact met je op om een gratis adviesgesprek af te spreken. We helpen je graag om je ambities te verwezenlijken!

Neem contact op

Wij werken voor

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.03.57

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.02.43

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.05.42

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.03.51

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.02.34

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.02.25

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.05.33

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.03.45

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.05.26

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.03.36

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.02.14

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.05.18

Organisatiescan Schermafbeelding 2022 01 03 om 10.03.30

Google beoordeling

Groeimodel van Improvery

”Op basis van de analyse ontstaat er een duidelijk overzicht van het verbeterpotentieel, met concrete vervolgstappen” – Daniëlle Koens, directeur Business – Leaseplan

Lees meer

Lean trainingen

“Goede afwisseling tussen theorie en praktijk opdrachten. Arthur neemt je zodoende stap voor stap mee in de wereld van Lean en neem je de materie beter tot je. De tools die ik heb leren kennen pas ik dagelijks nog toe. Dit smaakt naar meer!” Cijfer: 9

Lees meer

Groeimodel van Improvery

”De piramide aanpak heeft mij geholpen om een totaal plaatje te krijgen waar binnen het team verbeterd kan worden” Chantal Ykema – Manager Leaseplan

Lees meer

Wil je hier meer uitleg over of een verdiepingsslag maken op basis van de uitkomst? Laat het ons weten! Wij nemen dan contact met je op om een vrijblijvend adviesgesprek af te spreken.

Contact

Onze kennis

Met onze mengerichte en integrale veranderaanpak helpen wij jouw organisatie om betere prestaties te leveren. Ons 5P-model staat centraal in deze aanpak, als leidraad voor een gedragen analyse en duurzame prestatieverbetering.

Sectoren

Financiële Sector: Volksbank, Onderlinge, Stater, Rabobank

Publiek: Politie, Gemeente Amsterdam, GGD

Commercieel: Leaseplan, 5CA

Laatste blogs

Toepassen van de VSM methode

KPI’s is een bouwsteen in de onderste laag van de 5P piramide van Improvery: Richting geven aan verandering.

Blijf de urgentie voor verandering uitleggen

KPI’s is een bouwsteen in de onderste laag van de 5P piramide van Improvery: Richting geven aan verandering.